Rolunk

Rólunk

A Vízfolyam Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezet 2018. január 17-én alakult, az alapítók szándéka szerint a vízügyi ágazat nyugdíjas szövetkezeteként. Az alapítást a Vízügyi és Közszolgáltatási Dolgozók Demokratikus Szakszervezete és a Bizalom Nyugdíjpénztár is támogatta.

A KSH adatai szerint jelenleg 960 ezer 63 és 70 év közötti ember él Magyarországon, köztük 616 ezer nyugdíjas és közel 200 ezer kedvezményes nyugdíjban részesülő hölgy. A lehetséges nyugdíjas munkakeresői bázis tehát nagyon széles, miközben a munkaerőhiány egyre égetőbb – a vízügyi ágazatban is, ezért szövetkezetünk szeretne segíteni ezen a problémán.

Célunk, hogy összekössük a nyugdíjas álláskeresőket és az állást kínáló partnereinket, hogy segítsük a nyugdíj melletti munkavégzést, és mindenki megtalálhassa a neki megfelelő munkát. Számos álláslehetőséget kínálunk az országban, elsősorban – de nem csak – vízügyi ágazatban működő cégeknél.

Szövetkezetünk ideális megoldást nyújt, ha Ön a nyugdíja megtartása mellett szeretne tovább dolgozni. Nyugdíját a jövőben is felveheti, függetlenül attól, hogy mennyit keres a szövetkezetben.

Rolunk
Hogyan mukodik?

Hogyan működik?

Mi a teendője, ha nyugdíjasként akar dolgozni?

  1. Megye szerint böngészhet az állások között, és amennyiben talál Önt érdeklő munkát, rákattint, és meg tudja nézni a részletes ajánlatot.
  2. A jelentkezéshez először regisztrálnia kell az állás alatti jelentkezési űrlapon, ahol meg kell adnia a jelzett adatokat. A kitöltést követően kattintson a „Regisztrálok” gombra.
  3. Munkatársaink megkapják online regisztrációját, ezt követően pedig papíralapon küldünk Önnek egy belépési nyilatkozatot, hiszen a munkavégzéshez szövetkezeti taggá kell válnia.
  4. A belépési nyilatkozat kitöltését követően postai vagy e-mailes úton küldje vissza azt a Szövetkezet részre.
  5. A Szövetkezet megküldi adatait a kiválasztott cégnek.
  6. Amennyiben a cég is szeretné Önt foglalkoztatni, a Szövetkezeten keresztül megkötik a szerződést.

Hogyan történik a végzett munka elszámolása?

  • a foglalkoztató cég minden hónapban jelenléti ívvel igazolja az elvégzett munkát
  • a jelenléti ívet a foglalkoztató megküldi a Szövetkezetnek
  • kifizetjük a ledolgozott órákat a 15% szja levonása után, nettó
  • összegként, minden hónap 10-dikéig
Hogyan mukodik?
Allasok

Állások

Allasok
Berkalkulator

Bérkalkulátor

A havi nettó bért az alábbi módon számítjuk ki: a bruttó órabérből levonjuk a 15%-os szja-t, így megkapjuk a nettó órabért, amelyet felszorzunk az adott hónapban ledolgozott órák számával.

A szövetkezet nyugdíjas tagjának díjazását csak a 15%-os személyi jövedelemadó terheli.

Berkalkulator
Partnereinknek

Partnereinknek

A nyugdíjast szövetkezeti tagként foglalkoztató munkáltató a szövetkezettel kötött megállapodása alapján a szövetkezet részére fizet számla ellenében szolgáltatási díjat (nem bért). A nyugdíjas taggal a szövetkezet számol el. A munkáltatónak sem betegszabadságot, sem szabadságot, sem munkaszüneti napokat nem kell fizetnie a szövetkezeti tagok után. Ha nincs megelégedve a munkáltató a munkavállaló tevékenységével, jelzi a szövetkezetnek, amely intézi a munkaviszony megszüntetését.

A munkáltató csak a ledolgozott óráknak megfelelő díjazást köteles fizetni. A foglalkoztatót a szolgáltatási díj kapcsán áfa-fizetési kötelezettség terheli (a fordított áfázás szabályainak megfelelően), amely a szabályos adófeltételek mellett visszaigényelhető.

2019-től a nyugdíjas foglalkoztatottat munkaviszonyban tovább foglalkoztató munkáltatót is megilletik a kedvezmények, azaz nem kell a bér után a járulékokat megfizetni, és a nyugdíjas ebben az esetben is csak az szja-t fizeti.
Kérjük, amennyiben állást kínálna rajtunk keresztül, vegye fel velünk a kapcsolatot telefonon vagy e-mailben a lenti elérhetőségeinken.

Innováció

A Vízfolyam Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezet vezetősége nagy tapasztalattal és szakmai múlttal rendelkező cégvezetőkből áll, akik nagy gondot fordítanak a velük dolgozó kollegák és a Szövetkezet tagjai kiválasztására. A Szövetkezet egyebek mellett az innovatív megoldások és műszaki fejlesztések területén is tevékenykedik. Felkarol és támogat minden olyan tevékenységet, amely projektet generál, és így nyereséget termel. A megoldások teljes vertikumára gondot fordít.

Tevékenységünk néhány fontos területe:
1. Tenderfigyelés, pályáztatás, közbeszerzési eljárások szervezése, lebonyolítása. Célunk a források megszerzése, az elszámolások korrekt lebonyolítása.
2. Tudásmenedzsment, tervezésmenedzsment. A felhalmozott tudás maximális kihasználása a sikeres projekt érdekében. Tacit és explicit tudás hatékony felhasználása, kutató intézeti-, valamint egyetemi oktatói tapasztalattal.
3. Projektmenedzsment, a beruházások menedzselése. A célként kitűzött beruházás költség- és időkereten belüli megvalósítása. Projektiroda felállítása.
4. Szakértői gárda biztosítása, akár külföldi projektek kivitelezéséhez is. Szakembereink több éves külföldi projektek megvalósításán dolgoztak. Műszaki ellenőri szolgáltatások.
5. Széles külföldi kapcsolatok, nemzetközi kereskedelmi kamarai tagságok az információk naprakészen tartásához.
6. Ipari parkok és környezetük betelepítése, logisztikai fejlesztések, a teljes infrastruktúra működtetése, facility menedzsment.
7. Innovációs és technológiai menedzsment. Innovatív témák kezelése, megvalósítása, bevezetése.
8. Kommunikációs tapasztalat, kifejezetten a különböző szervezetekkel, hatóságokkal.

Célunk olyan üzleti partnerek megtalálása, akik hasonló gondolkodással bírva, felismerik az innovatív projektekben rejlő lehetőségeket.

Partnereinknek
Kapcsolat

Kapcsolat

Vízfolyam Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezet
Cím: 1146 Budapest, Borostyán u. 1/b
Tel.: + 36 30 509 9260
E-mail: uh.ma1656938550ylofz1656938550iv@of1656938550ni1656938550

Kapcsolat

Közösségi média